Veröffentlicht am: 02.01.2026
Herzlich Willkommen bei family support!
family support | S&S gemeinnützige Gesellschaft für Soziales mbH ist ein anerkannter
Jugendhilfeträger im Sinne des § 78 SGB VIII mit Sitz in Hamburg.
Für unsere intensivbetreute Wohngruppe in Hamburg-Horn suchen wir Sozialpädagog:innen (FH/B.A.; m/w/d), die mit Herz, Präsenz und Empathie arbeiten.
Wir begleiten Jugendliche, die unterschiedliche Lebensgeschichten, Themen und Herausforderungen mitbringen. Unser Ziel ist es, den Jugendlichen ein Umfeld zu schaffen, dass ihnen Sicherheit, Verständis, Halt und neue Perspektiven bietet.
Unsere Arbeit ist beziehungsorientiert und geprägt von der Haltung der Neuen Autorität nach Haim Omer. Wir setzen auf Präsenz, beziehungsorientiertes Arbeiten, Beharrlichkeit und arbeiten mit Widergutmachungen- statt Bestrafungen.
In unserer intensivbetreuten Wohngruppe mit 8 Plätzen schaffen wir ein vorübergehendes zuhause für Jugendliche, die Sicherheit und Halt erleben sollen.
Wenn du Freude daran hast, Jugendliche auf ihrem Weg zu begleiten, Verantwortung zu übernehmen, deine Interessen mit in die Arbeit einzubringen, ein Teil unseres Teams zu werden und damit auch Herausforderungen gemeinsam zu bewältigen, dann freuen wir uns, dich kennenzulernen.
Deine Aufgaben:
Wir wünschen uns Kolleg:innen, die
Unser Angebot für dich:
Veröffentlicht am: 02.01.2026
family support | S&S gemeinnützige Gesellschaft für Soziales mbH ist ein anerkannter Jugendhilfeträger im Sinne des § 78 SGB VIII mit Sitz in Hamburg.
Wir begleiten Kinder, Jugendliche und Familien in besonderen Lebenssituationen mit Herz, Verständnis und Fachkompetenz.
Für unser ambulantes Team in HH-Mitte (Geschäftsstellensitz in HH-Billstedt) suchen wir eine:n Sozialpädagog:in (FH/B.A., m/w/d) zur Umsetzung von Hilfen nach §18 (Begleitete Umgänge), §30 (Erziehungsbeistandschaft), §31 (Sozialpädagogische Familienhilfe) und §35 (Trägereigener Wohnraum - Intensive sozialpädagogische Einzelbetreuung) SGB VIII.
In der ambulanten Arbeit unterstützen wir Familien, Kinder und Jugendliche in ihrem eigenen Lebensumfeld. Gemeinsam entwickeln wir Perspektiven, stärken Ressourcen und begleiten individuelle Entwicklungsprozesse – immer mit dem Ziel, Hilfe zur Selbsthilfe zu leisten und nachhaltige Veränderungen zu ermöglichen.
Bei uns kannst du deine pädagogischen Erfahrungen einbringen, tragfähige (Arbeits-)Beziehungen aufbauen und Entwicklungsprozesse aktiv mitgestalten – in einem Umfeld, das von Vertrauen, Wertschätzung und Zusammenhalt geprägt ist.
Wir glauben daran, dass kleine Schritte Großes bewirken können. Unser Ziel ist es, Menschen so zu stärken, dass sie unsere Unterstützung perspektivisch nicht mehr benötigen. Wenn du Freude daran hast, Familien und junge Menschen zu empowern und einen sinnstiftenden Beitrag zu leisten, bist du bei uns genau richtig.
Du begleitest und unterstützt Kinder, Jugendliche und Familien im Rahmen ambulanter Hilfen zur Erziehung (§§ 18, 30, 31, 35 SGB VIII)
Du arbeitest im und mit dem Sozialraum und orientierst dich an den individuellen Lebenslagen der Familien
Du förderst Ressourcen, entwickelst gemeinsam Ziele und unterstützt bei deren Umsetzung
Du kooperierst mit dem Jugendamt, Schulen, Kitas und weiteren Netzwerkpartner:innen
Du dokumentierst die Hilfeverläufe und nimmst an Hilfeplangesprächen teil
Du leistest Hilfe zur Selbsthilfe und unterstützt eine eigenverantwortliche Lebensgestaltung
Du unterstützt bei der Abwendung einer Kindeswohlgefährdung
Du organisierst und strukturierst die persönlichen Kontakte eigenständig
Neugier und Offenheit für unterschiedliche Lebensentwürfe mitbringen
Beziehungs- und Ressourcenorientiertes arbeiten als zentrale Grundlage ihrer Arbeit verstehen
Eigene Ideen einbringen und lösungsorientiert arbeiten
Verbindlich, zuverlässig und reflektiert handeln
Eine offene Kommunikation pflegen und Fragen stellen
Freude daran haben, Menschen mit ihren individuellen Lebenslagen zu unterstützen
Lust auf berufliche und persönliche Weiterentwicklung haben
Ein engagiertes, wertschätzendes und unterstützendes Team
Eine sorgfältige und strukturierte Einarbeitung
Eine fehlerfreundliche Arbeitskultur
Regelmäßige Supervision (mind. einmal monatlich), wöchentliche kollegiale Beratungen im Rahmen der Dienstbesprechung
Flexible Arbeitszeiten, die größtenteils eigenständig strukturiert und organisiert werden
Vollfinanzierte HVV-ProfiCard / Deutschlandticket
Ein Diensthandy sowie ein Diensttablet oder Laptop
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Beitrag zum Klimaschutz durch Bikeleasing
Vergütung nach TV-LS 11b, Einstiegsgehalt ab 3.705,62 €
30 Tage Urlaub im Jahr, 24. und 31.12. gelten als arbeitsfreie Tage
Betriebliche Altersvorsorge (VBLU)
Betriebssportangebote (Urban Sports)
Wir bieten ein Auszeitmodell (Sabbatical) an